V rámci tohto pracovného balíka uskutočníme podrobnú analýza potrieb. Jej cieľom je identifikovať špecifické potreby starnúcej pracovnej sily na Slovensku, v Českej republike a ďalších krajinách EÚ v oblasti rozvoja digitálnych a mäkkých zručností. Tento pracovný balík poskytne komplexné pochopenie súčasnej situácie v oblasti rozvoja digitálnych a mäkkých zručností u starnúcej pracovnej sily na Slovensku, v Českej republike a ďalších krajinách EÚ. Tieto poznatky sa použijú na vývoj a prispôsobenie vývoja e-learningovej platformy a kurzov rozvoja digitálnych a mäkkých zručností tak, aby vyhovovali špecifickým potrebám cieľovej skupiny. Okrem toho budú výsledky analýzy potrieb šírené medzi zamestnávateľmi, školiteľmi, vládnym agentúrami a samosprávami s cieľom zvýšiť povedomie o dôležitosti rozvoja digitálnych a mäkkých zručností pre starnúcu pracovnú silu a podporiť ich zapojenie do riešenia identifikovaných výziev a prekážok.
V rámci pracovného balíka "Vývoj" vyviniemie e-learningovú platformu, kurzy rozvoja digitálnych a mäkkých zručností a súvisiace vzdelávacie nástroje, ktoré budú využité na riešenie rozdielov v digitálnych a mäkkých zručnostiach starnúcej populácie. E-learningová platforma ponúkne celý rad kurzov určených na zlepšenie digitálnych a mäkkých zručností cieľovej skupiny. Zameriavame sa na to, aby platforma bola prístupná a užívateľsky prívetivá, navrhnutá tak, aby vyhovovala potrebám a preferenciám starších študentov. Cieľom vývoja dostupnej a efektívnej e-learningovej platformy a kurzov bude vybaviť cieľovú skupinu životne dôležitými digitálnymi a mäkkými zručnosťami, aby zostali konkurencieschopní na trhu práce a plne prispeli k digitálnej transformácii ekonomiky.
Tento pracovný balík bude zameraný na implementáciu a hodnotenie efektívnosti vyvinutej e-learningovej platformy a kurzov rozvoja digitálnych a mäkkých zručností pre starnúcu pracovnú silu. Tím vykoná pilotné testovanie kurzov v prezenčnej a online forme a vyhodnotí efektivitu vypracovaného školiaceho programu. V hodnotení sa posúdi úroveň vedomostí a zručností, ktoré účastníci nadobudli, ako aj ich celková spokojnosť so vzdelávacím programom. Spätná väzba získaná počas pilotnej implementácie sa použije na ďalšie zlepšenie školiaceho programu a e-learningovej platformy, aby sa zabezpečilo, že budú spĺňať potreby staršej pracovnej sily. Cieľom implementácie pilotného školiaceho programu bude vytvoriť model pre zvyšovanie kvalifikácie starnúcej pracovnej sily a zlepšiť ich digitálne zručnosti s cieľom zvýšiť ich zamestnateľnosť.
Pracovný balík "Analýza potrieb"
Pracovný balík "Vývoj"
Pracovný balík "Pilotné školenia"
Tento pracovný balík sa zameria na vývoj metodiky budovania miestnych vzdelávacích centier a inovatívnych vzdelávacích priestorov, ktoré budú prístupné a zamerané na starnúcu pracovnú silu, a vytvorí sieť miestnych zainteresovaných strán na podporu udržateľnosti týchto centier. To prispeje k tomu, že školenia a príležitosti na rozvoj zručností budú ľahko dostupné pre kľúčovú cieľovú skupinu v miestnych komunitách a vzdelávacie prostredia budú vybudované tak, aby sa ľahko prispôsobili potrebám cieľovej skupiny. To by malo zvýšiť účasť a zapojenie starších pracovníkov do činností odbornej prípravy a rozvoja zručností, čo by malo zlepšiť ich výsledky v oblasti zamestnanosti a pomôcť zúžiť digitálnu priepasť.
Cieľom tohto pracovného balíka je zabezpečiť, aby sa výsledky projektu efektívne šírili k cieľovým skupinám aj mimo neho a aby kľúčové výstupy projektov boli dlhodobo udržateľné na Slovensku, v Českej republike a iných európskych krajinách. Aktivity budú založené na komplexnej stratégii šírenia, organizovaní podujatí a aktivít na propagáciu projektu a jeho výsledkov, vytváraní partnerstiev s relevantnými zainteresovanými stranami a zameraní sa na udržateľnosť výsledkov projektu po skončení trvania projektu. Primárnym zameraním pracovného balíka bude zvýšená penetrácia výsledkov projektu s cieľom prispieť k zvyšovaniu kvalifikácie starších ľudí pre ich úspech v ich profesionálnej kariére.
